ชื่อเรื่อง : การนำผลการประเมินพฤติกรรมทางจริยธรรมใช้ในการประกอบการพิจารณาตามกรอบนโยบายและกระบวนการหลักในการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ ๒๕๖๖

ชื่อไฟล์ : AWByhZOThu22136.pdf file_download ดาวน์โหลดไฟล์นี้